Türk Otomotiv Sanayicisinin Dergisi



Hedef, sıfır iş kazası

Paylaş :
Haber Eklenme Tarihi : 6.02.2018 09:10:00

Maxion İnci Alüminyum, 850 çalışanıyla 6’ıncı İş Sağlığı ve Güvenliği Günü’ne dikkat çekti. Bu yıl altıncısı düzenlenen ve Tepekule Kongre Merkezi’nin ev sahipliği yaptığı etkinlikte davranış bilimcisi Mehmet Auf, ‘İş güvenliği seninle başlar’ temalı bir söyleşi gerçekleştirdi.

Brezilyalı Maxion Wheels Grubu ve İnci Holding iştiraki olan Maxion İnci Alüminyum, bu yıl altıncısı yapılan “İş Sağlığı ve Güvenliği Günü” etkinliğine imza attı. 850 Maxion İnci Alüminyum çalışanının katıldığı etkinlik Tepekule Kongre Merkezi’nde gerçekleştirildi. Manisa’da bulunan alüminyum jant fabrikasında üretime bir gün ara verilerek gerçekleştirilen etkinlik kapsamında çalışanların iş sağlığı ve güvenliği konusundaki farkındalığını artırmak amacıyla çeşitli eğitimler, bilgi yarışmaları, tiyatral gösteriler ve davranış bilimcisi - yazar Mehmet Auf ile “İş güvenliği seninle başlar” temalı söyleşi gerçekleştirildi.
Maxion İnci ve Maxion Jantaş Genel Müdürü Hakan Ünlü, Maxion İnci Alüminyum Fabrika Müdürü Ali Altınkaya ile tüm çalışanların katıldığı etkinlikte profesyonel tiyatrocular iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili performans sergiledi. Ayrıca Maxion İnci Alüminyum çalışanları da ödüllü bilgi yarışmasıyla keyifli zaman geçirdi.
Mustafa Zaim: Hedefimiz
sıfır iş kazası
Maxion İnci ve Maxion Jantaş Yönetim Kurulu Başkanı Mustafa Zaim, “Maxion İnci ve Maxion Jantaş olarak çalışan sağlığı ve güvenliği bizim her zaman en öncelikli konumuz. Kurum kültürümüzü oluşturan bu konuda sürekli olarak çalışmalar gerçekleştiriyoruz, kendimizi geliştiriyoruz. Üretime ara vererek gerçekleştirdiğimiz bu interaktif etkinlikleri hem iş sağlığı ve güvenliği açısından hem de çalışan motivasyonu açısından fazlasıyla önemsiyoruz. Kaza sıklık oranımız geçen yıla oranla yüzde 13 daha azaldı. 2006’da yaklaşık 200 kişi ile başladığımız yolculuğumuza 2017’de 850 çalışanımız ile devam ediyoruz, güvenle büyüyoruz. Hedefimiz sıfır iş kazası” dedi.

İK Süreçlerini Dijitalleştiriyoruz
14.10.2019
Alternate Text
Genç Yetenekleri Şirketimize Kazandırmayı Hedefliyoruz
14.10.2019
Alternate Text
Biz Bir Aileyiz
14.10.2019
Alternate Text
Çalışanlarımızın Becerilerini Doğru Analiz Ediyoruz
14.10.2019
Alternate Text
Yetenekler, Şirket Performansımızı İleriye Taşıyor
14.10.2019
Alternate Text
Yalın Uygulamalar Eşliğinde Kültür Değişimine Karar Verdik
14.10.2019
Alternate Text
Her Çalışanın Bir Potansiyel Olduğuna İnanan Kurum Kültürü Oluşturmak
14.10.2019
Alternate Text
Yeteneklere Yeni Alanlar Açıp Süreçlerde Özgür Bırakmalı
14.10.2019
Alternate Text
Yetenekler; İnovasyon, Güç, Kalite, Başarı ve Güven İstiyor
14.10.2019
Alternate Text
Yeteneği Bulmak mı, Elde Tutmak mı?
14.10.2019
Alternate Text
Performans Odaklılıktan Gelecek Odaklılığa Evrilmek
14.10.2019
Alternate Text
Endüstri 4.0, İş Yapma Biçimlerimizi Değiştirdi
14.10.2019
Alternate Text
Çalışanlarımız, Bizim İçin Bir Kaynaktan Öte Kıymettir
14.10.2019
Alternate Text
Yetenekli Çalışan Evet, Peki Ya Tutundurma?
14.10.2019
Alternate Text
İşgücünün Geleceğinde Yetenekli Çalışanların Yeri
14.10.2019
Alternate Text
Teknoloji Daha Yaratıcı İşlerle Uğraşmaya Zaman Kazandırıyor
14.10.2019
Alternate Text
Birimizin Gücü Hepimizin Gücünden Fazla Değildir
14.10.2019
Alternate Text
Y Kuşağı Çalışan Sayımız Her Geçen Yıl Artıyor
14.10.2019
Alternate Text
İnsana Yatırım, Geleceğe Yatırımdır
14.10.2019
Alternate Text
Eğitim ve Kariyer Planları Oluşturuyoruz
11.10.2019
Alternate Text
Geleceğin İşgücüne Hazır Olmak
11.10.2019
Alternate Text
Deneyim Döngüsünün Gücüne İnanıyoruz
11.10.2019
Alternate Text
Etkin İşe Alım Stratejisi Doğru Yeteneği Çeker
11.10.2019
Alternate Text
İş Gücü Stratejileri ve Yetenek Yönetimi
11.10.2019
Alternate Text
Kalite ve Nitelikli İstihdam Temel Sorunlarımızdan Biri
11.10.2019
Alternate Text
Orta ve Küçük İşletmelerde Yetenek Yönetimi
11.10.2019
Alternate Text
Yetenek Yönetimi
11.10.2019
Alternate Text
E-Posta Olarak Gönder

Başarıyla Gönderildi
İşleminiz başarıyla gerçekleştirildi

Adınız Soyadınız
Haberi Göndermek İstediğiniz E-Posta Adresini Girin
Notunuz